Le gouvernement a annoncé une augmentation du Smic de 1,6% au 1er décembre prochain. Un coup de pouce pour les bas salaires qui met dans l'embarras de nombreux patrons qui n'avaient pas anticipé une telle hausse. Pour beaucoup, la hausse du Smic mettra encore un peu plus en pause la création d'emplois.
Un smic à 1.500 euros. Un rêve pour certains devenu réalité ce lundi, après l'annonce par le gouvernement de l'augmentation de 1,6% du salaire minimum. Insuffisant pour les syndicats, qui appellent à une nouvelle journée de mobilisation le 17 novembre prochain.
Mais de l'autre côté, une question se pose pour de nombreux patrons d'entreprises : comment payer cette augmentation ? Yann Orpin dirige le groupe Cleaning Bio, spécialisé dans le nettoyage de 250 salariés, principalement des agents de propreté.
Une partie d'entre eux touchent le Smic. Avec la revalorisation, ils vont gagner 24 euros en plus. Une décision qui passe mal auprès de ce patron. «On n'a pas du tout anticipé une telle augmentation», confie-t-il au micro d'Europe 1.
Un coût non négligeable
«Ca va impacter notre résultat et réduire nos marges. Car ça représente un coût supplémentaire de plusieurs dizaines de milliers d'euros pour l'entreprise. De l'argent qui aurait pu servir à l'investissement pour pouvoir développer l'entreprise ou même recruter», insiste-t-il.
Il n'y aura pas d'apprentis en plus ou de nouvelles autolaveuses, poursuit-il. De son côté, Maxence, patron de l'agence de communication La Quincaillerie et porte-parole du MEDEF Lille Métropole, assure que cette hausse du revenu minimum est intenable pour les entreprises.
«Lorsqu'on augmente le SMIC, on pousse forcément toutes les branches à revaloriser l'ensemble de leur grille des salaires. Et on arrive à une smicardisation de la société. Mais ça ne peut qu'avoir des mauvaises conséquences. On fait face à une bombe à retardement pour la croissance», s'alarme-t-il.
Une augmentation qui a donc un impact négatif sur le moral des entrepreneurs, conclut le patron de l'agence de communication.
