Handicapés : des progrès en entreprises

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Les entreprises respectent de mieux en mieux leurs obligations en matière d'emploi de personnes handicapées mais ces derniers restent largement touchés par le chômage, selon le fonds public pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph).

Créé en 1987, l'Agefiph est administré par les syndicats, le patronat et des associations et le fonds collecte les pénalités payées par les entreprises qui ne respectent pas l'obligation légale d'employer au moins 6% de travailleurs handicapés.