"Il faut arrêter de distinguer deux catégories de salariés, les permanents en CDI, d’un côté, et les précaires de l’autre (...) "Nous proposons un contrat de travail unique, conclu sans détermination de durée", a indiqué vendredi sur Europe 1 Jean-Christophe Sciberras, président de l’ANDRH (Association nationale des DRH).
Ce contrat à durée indéterminée pourrait être rompu assez facilement, du moins au début, la sécurité du salarié se renforçant au fur et à mesure que son ancienneté progresse dans l'entreprise. L’ANDRH tient ses assises annuelles, vendredi à Paris, et entend présenter à Xavier Bertrand, ministre du Travail, de l’Emploi et de la Santé, ses propositions pour l’emploi.