8% de femmes déclarent avoir subi un comportement sexiste au travail

L'enquête relève que "les femmes salariées de l'industrie sont les plus concernées par cette dimension sexiste des comportements hostiles".
L'enquête relève que "les femmes salariées de l'industrie sont les plus concernées par cette dimension sexiste des comportements hostiles". © AFP
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avec AFP , modifié à
L'enquête révèle que quasiment autant d'hommes (33%) que de femmes (36%) signalent avoir subi un comportement hostile dans le cadre de leur travail.

Dans le cadre de leur travail, 8% de femmes déclarent avoir subi un comportement sexiste, selon une étude publiée vendredi par le ministère du Travail.

Un pourcentage de comportements hostiles identiques. L'enquête, réalisée sur les conditions de travail en 2013, révèle que quasiment autant d'hommes (33%) que de femmes (36%) signalent avoir subi un comportement hostile dans le cadre de leur travail au cours des douze derniers mois. Mais parmi ces victimes, plus d'une femme sur cinq estime que c'était en raison de son sexe, contre moins d'un homme sur vingt.

Les femmes salariées de l'industrie sont les plus touchées. Sur l'ensemble des actifs, ce sont donc au total 8% de femmes et 1% des hommes qui déclarent avoir subi un comportement sexiste, selon l'enquête de la Dares, le service des statistiques du ministère. Suivant les conditions de travail, les femmes sont plus ou moins susceptibles de subir un comportement sexiste.

L'enquête relève que "les femmes salariées de l'industrie sont les plus concernées par cette dimension sexiste des comportements hostiles". Lorsque les emplois sont très habituellement occupés par des femmes, seulement 6% d'entre elles se disent victimes de sexisme contre 3% d'hommes. À l'inverse, lorsque l'emploi est plutôt masculin, 15% des femmes et seulement 1% des hommes sont touchés.